近日,纪检二十一组向公司提出工作建议,在监理公司设立纪检监督专员工作岗位,充实监理公司监督力量,进一步将监督责任传递压实到基层一线。
在两家监理公司纪检监督专员职数到位以后,纪检二十一组进一步做好指导服务工作,确保该项措施落到实处、取得成效。一是提出岗位职责建议。纪检二十一组向两家监理公司印发《关于监理公司纪检监督专员岗位职责的建议》,从纪律教育、制度建设、巡查监测、日常检查、开展问责等七个方面,提出监理公司纪检监督专员岗位职责建议,确保纪检监督专员在日常工作中正确定位,发挥好“监督员”“调研员”“联络员”“宣传员”角色。二是加强人员选拔把关。把人员选拔作为重要保障,按照政治强、业务精、纪律严、作风优的标准,纪检组指导监理公司加强人员甄选,把政治坚定、业务精通、遵纪守法、担当作为、公平正义的年轻员工选配到纪检监督专员工作岗位。三是加强业务指导。在监理公司纪检监督专员上岗后,纪检组加强日常业务指导,通过列席本单位重要会议、查阅资料、参加廉洁文化活动和警示教育等,加强对本单位党员干部执行廉洁自律规定、作风建设情况、岗位廉政风险点等进行日常检查,对工作中的关键环节和薄弱点进行重点监督,及时掌握党员干部的思想动态,确保发现和纠正问题不足。
下一步,纪检二十一组将积极拓展“近距离”监督途径和方式,逐层压实监理公司监督管理责任,提升监督管理效能。